～同調圧力からの解放で部下とチームが自走する～


●同調圧力からの解放が組織の価値を最大化させる　
　・部下、メンバー、チームはどうして自走しないのか？
　・仕事・会社へのロイヤリティの高さで業績がかわる
　・ハードマネジメント、モチベーションマネジメントよりも大切なこと

●自走するチームメンバーが育つメカニズム
　・つくるのは「ぬるいチーム」ではなく「学び成長するチーム」
・指示ではなく「正確な状況把握」
・仕掛け→行動→適切なFBのサイクル

●自走するチームのリーダーが持つべき３つのチカラ
　①真実を明らかにする力
　　・事実と想いを整理する
　　・上手な論点ずらしに惑わされない
　　・スクリーンの前の観客になる（客観視・第三の目）
　②適切なフィードバックをする力
　　・人格を否定しない、行動のみを見る
　　・「理が先、情は後」理解を示すのはあるべき姿のあと
　　・フィードバックは「イマココデ」
　③「やらねば」よりも「やりたい」をつくる力
　　・行動因子は「ケンシ」よりも「コウシ」　
　　・オープン＆フェア＆サンクス
　　・HOWよりもWHY＆WILL

※講座の詳細な内容については、変更の可能性がございます。

講師氏名 株式会社インオーダー　コンサルタント　高野　有麻氏

講師経歴 〔経歴〕
2007年　京都大学　文学部　卒業
2008年　(株)インテリジェンスオフィス　入社（企画グループ　着任）
2010年　アルバイト・中途採用事業　着任
2014年　新卒採用事業　着任
2016年　関西営業ＭＶＰ受賞　コンサルティンググループ　チーム責任者に就任
2019年　同グループ　マネージャーに就任

〔実績〕
入社からの12年間で、
メーカー / インフラ / 接客 / 福祉 / 教育 / 小売り / 流通 / 金融 / 商社 / ＩＴ / 情報など
幅広い業界の中小企業様・事業主様、約2,000社の育成・採用を支援。
近年では、育成・採用支援で培った知見をベースに講演・講習・講座にも従事。

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下記の内容を確認のうえ、お申込みください。

１．パソコンを活用したオンラインでの開催となります
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３．集団受講（１つの端末・１名分の料金で複数名受講）はご遠慮ください
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５．事前に各自の端末から右記URLにアクセスし、Zoomアプリをダウンロードしてください（https://zoom.us/download）
　　パソコンのZoomアプリ以外（仮想デスクトップやブラウザ、スマートフォン等）での参加では、一部使用機能が制限される場合があります
６．受講者のカメラをオンにし、必ず顔を映した状態で受講をお願いいたします
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宇都宮商工会議所　総務部