中堅・ベテラン従業員はチームの力を最大限に発揮し、成果を上げることが求められています。職場の問題に対し、後輩従業員と共同して解決策を得るためのスキルや良好なコミュニケーション手法を学びます。

【カリキュラム概要】
1.　職場の課題
　・職場の現状と課題
　・課題解決のプロセス
2.　求められる役割と能力
　・中堅・ベテラン従業員に求められる役割
　・キャリア形成の方向性
　・今後高めるスキル
3.　アサーティブの基本
　・中堅・ベテラン社員のコミュニケーション
　・アサーティブとは
4.　アサーティブな関係構築
　・心理的安全性を高める
　・アサーティブな伝え方・聴き方
　・上司・部下との良好な人間関係構築

【講師】
　(株)キャラウィット　代表取締役　上岡　実弥子　氏

※本研修はポリテクセンター栃木受託事業「生産性向上支援訓練」により開催しています
※ミドルシニアコース 。45歳以上の方を優先しますが、45歳以下の方も受講可能です

（公財）栃木県産業振興センター　総務企画部　情報研修チーム

FAX:028-670-2616